Subvenciones para el fomento de la contratación de personas con dificultades de inserción laboral

Subvenciones para el fomento de la contratación de personas con dificultades de inserción laboral

Subvenciones para el fomento de la contratación de personas con dificultades de inserción laboral

Ayudas y subvenciones, Empleo

07/05/2026

Concesión de subvenciones a empresas para fomentar la contratación de personas especialmente con dificultades de inserción laboral durante el 2026.

¿Quiénes pueden beneficiarse?

Empresas, personas trabajadoras autónomas y entidades sin ánimo de lucro.

¿Cuáles son los requisitos?

Empresas

  • Tener centro de trabajo radicado en Navarra.
  • Estar legalmente constituidas conforme a su normativa reguladora y, por lo tanto, disponer de personalidad jurídica y plena capacidad de obrar y estar inscritas en el correspondiente registro público.
  • No hallarse incursas en ninguna de las prohibiciones establecidas en el artículo 13 de la Ley Foral 11/2005, de 9 de noviembre, de Subvenciones.

Quedan excluidas las administraciones públicas, organismos públicos, empresas públicas y fundaciones públicas.

Personas contratadas

  • Personas mayores de 55 años
  • Jóvenes menores de 30 años inscritos en Garantía Juvenil
  • Personas desempleadas de larga duración
  • Personas perceptoras de Renta Garantizada o IMV
  • Mujeres contratadas en ocupaciones STEM
  • Víctimas de violencia de género
  • Personas procedentes de itinerarios de inserción laboral

Además:

  • La contratación debe realizarse en centros de trabajo ubicados en Navarra,
  • El contrato debe ser indefinido o transformación a indefinido,
  • Debe celebrarse al menos al 50% de jornada,
  • Debe suponer incremento de plantilla respecto al año anterior.

¿Qué actuaciones son subvencionables y qué requisitos hay que cumplir?

Se subvencionan:

  • Contratos indefinidos
  • Transformaciones de contratos temporales en indefinidos

Condiciones:

  • formalizados desde el 1 de enero hasta el 31 de octubre de 2026,
  • adscritos a centros de trabajo en Navarra,
  • salario mínimo igual o superior al SMI,
  • cumplimiento de la legislación laboral,
  • no pueden ser contratos fijos discontinuos ni indefinidos adscritos a obra.

También se incentivan:

  • contrataciones de mujeres,
  • contratación en municipios rurales de menos de 5.000 habitantes,
  • y contrataciones gestionadas mediante ofertas del SNE-NL.

¿Cuál es la cuantía de las subvenciones?

Contratos indefinidos o transformaciones en indefinidos:

  • 3.000 €: Personas mayores de 55 años o jóvenes menores de 30 años inscritos en Garantía Juvenil
  • 4.000 €: Personas desempleadas de larga duración, perceptoras de Renta Garantizada/IMV o procedentes de itinerarios de inserción.
  • 6.000 €: Mujeres en ocupaciones STEM o víctimas de violencia de género.

Ayudas adicionales:

  • +1.000 € si la persona contratada es mujer (en determinados colectivos).
  • +1.000 € si el centro de trabajo está en localidad rural de menos de 5.000 habitantes.
  • +1.000 € si la contratación procede de una oferta gestionada por el SNE-NL.

Las cuantías se reducen proporcionalmente en contratos a tiempo parcial.

¿Cuál es el plazo de presentación?

Un mes desde el día siguiente al inicio de la relación contractual o desde la transformación a indefinido

Solo se subvencionarán los contratos cuya fecha de inicio sea posterior a la publicación de la convocatoria en el BON (07/05/2024) y hasta el 31 de octubre de 2026.

Más información: aquí.

Contacta con el Departamento Laboral de Pyramide Asesores para aclarar cualquier duda.

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