Comunicación, Formación, Servicios online

Formación

Organizamos sesiones y cursos de formación sobre cuestiones del ámbito legal, fiscal, laboral, contable, financiero, Protección de Datos, consultoría… y otros temas de interés empresarial.

La formación se divide en:

Jornadas Informativas sobre novedades normativas en las áreas de Pyramide o incorporación de nuevos servicios.
Programas de formación en gestión, dirigidos bien a directivos o bien a personal administrativo.

Últimos cursos

Charla gratuita Empleadas del Hogar; aspectos prácticos.

Jun 4, 2018 | Formación, Noticias

El próximo martes 19 de Junio impartiremos una charla en Pyramide sobre Empleadas de Hogar; Aspectos prácticos: Contenido: 1.- Normativa de aplicación. 2.- Afiliación y contratación. 3.- Salarios. 4.- Modos de extinción. Horario: de 9h a 10h Ponente: Sonia Martín...

Curso de Análisis Económico Financiero con Olga Cano el próximo 12 de Junio

May 21, 2018 | Formación, Noticias

Pyramide organiza el próximo 12 de Junio de 9h a 14h una sesión formativa que pretende acercar al asistente, la información económica-financiera de la empresa de una forma sencilla pero clara, para de esa forma entenderla, sacarle el mayor aprovechamiento posible y...

Cómo aprender a utilizar las Tablas Dinámicas en 10 pasos: Iniciación tablas dinámicas

May 16, 2018 | Extranet, Formación

La presente sesión formativa es esencialmente práctica; a través del seguimiento de ejercicios, podrá aprender a crear y personalizar tablas dinámicas de Excel, y sacarle el mayor partido a los datos de su organización. Los asistentes extraerán beneficios, como:...

Contacto
Avda. Conde Oliveto 5, 2º I - 31003 Pamplona
Teléfono principal 948 243750 - Fax 948 236747
Laboral 948 290320 Contabilidad 948 290322
Jurídico 948 290325
asesoria@pyramide.es
Horario: de lunes a jueves 9 a 19 h.
viernes 9 a 14 h y urgencias de laboral 16 a 19 h.

ACTUALIDAD +Act

Sentencias laborales interesantes

Acumulación del permiso de lactancia. Se computa la hora diaria de ausencia. El convenio colectivo de empresa establece la posibilidad de que el empleado opte entre faltar una hora diaria dividida en dos fracciones de media hora, o reducir la jornada diaria en media...

FORMACIÓN